ALBAN RAMBAUD, fondateur d'Audacom

Alban Rambaud
Dirigeant d'Audacom

Notre mission

Alignez la performance de vos équipes à vos ambitions

Chez Audacom, cabinet de conseil aux entreprises, nous croyons qu’une entreprise performante est avant tout une entreprise alignée : entre vision et actions, dirigeants et équipes, intentions et résultats. C’est pourquoi nous accompagnons les PME dans le développement de leurs forces commerciales et managériales, à travers une approche sur-mesure, humaine et pragmatique.

Cabinet de conseil aux entreprises Audacom

Nos 3 expertises au service
de votre performance durable

formation

Formation

professionnelle

Des formations concrètes, participatives et finançables, pour faire monter en compétences vos équipes commerciales et managériales. Notre cabinet de conseil aux entreprises propose des modules dédiés à la posture de vente, au management opérationnel ou encore à la communication via les profils DISC et les forces motrices.

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conseil

Conseil en stratégie

commerciale et managériale

Un accompagnement stratégique personnalisé pour structurer vos plans d’action, piloter la croissance de votre activité, faire évoluer vos pratiques managériales ou renforcer l’impact de votre force de vente. Le tout avec exigence, lucidité et bienveillance… sans complaisance.

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recurutaor

Recrutement

ciblé de profils clés

Nous identifions et évaluons les profils commerciaux ou managériaux les plus adaptés à vos enjeux. Notre force : comprendre votre culture d’entreprise et sécuriser chaque recrutement grâce à un cadrage précis, des outils d’évaluation comportementale et un suivi d’intégration rigoureux.

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Audacom, Cabinet de recrutement Grand Ouest dédié aux forces de vente

COMMERCE

Vous souhaitez structurer votre force de vente, améliorer vos taux de transformation, développer votre portefeuille clients ? Nous vous aidons à professionnaliser vos démarches commerciales et à recruter les bons profils terrain.

Audacom, Cabinet de recrutement Grand Ouest pour sécuriser vos recrutements commerciaux

MANAGEMENT

Vous voulez renforcer l’impact de vos managers, fluidifier les relations internes et développer une culture managériale claire ? Nos formations et nos accompagnements renforcent les pratiques du quotidien et la posture de vos responsables.

Cabinet de conseil aux entreprises pour transformer vos enjeux en solutions

Méthodes & outils

IA , conduite du changement, tension RH, communication sensible… Nous cadrons votre besoin en amont, puis mobilisons des intervenants experts et fiables. Vous gardez la maîtrise, nous vous faisons gagner en sérénité.

Cabinet de conseil aux entreprises pour transformer vos enjeux en solutions

Notre expertise conseil

Un projet ? Une idée ?
Une demande spécifique ?

Contactez-nous

recrutement

Recruter dans l’Ouest, en alignant l’entreprise et l’individu

Chez Audacom, nous ne plaçons pas des CV.
Nous accompagnons les entreprises à identifier et intégrer les profils réellement adaptés à leur contexte.
Tout commence par un diagnostic d’alignement, pour comprendre les enjeux, les missions, les tâches, le fonctionnement du manager et les critères d’évaluation.
C’est à partir de cette base que nous lançons une recherche ciblée, avec l’aide d’outils comme le DISC et les forces motrices, pour garantir un recrutement à la fois performant et durable.
Basé dans l’Ouest, notre cabinet de recrutement connait les réalités du terrain, les codes managériaux, et les profils qui s’épanouissent sur notre territoire.

Notre approche est exigeante, structurée, et résolument humaine.

Les 4 étapes du processus

1
Diagnostic & Alignement

Comprendre le poste, l’environnement, les attentes.
Nous cadrons les objectifs, les missions, les tâches, le style managérial et les méthodes d’évaluation attendues. Cette étape intègre un travail comportemental (DISC + forces motrices).

2
Sourcing & Qualification

Nous approchons des profils ciblés via des canaux adaptés.
Chaque candidat est rencontré, évalué sur son expérience, sa posture et sa capacité à s’intégrer dans l’entreprise.

3
Présentation & Accompagnement au choix

Nous remettons un dossier synthétique pour chaque candidat sélectionné, avec un éclairage comportemental et un avis argumenté. Vous choisissez en toute clarté.

4
Intégration & Suivi

Nous accompagnons la prise de poste pendant la période d’essai : points de suivi, retours croisés, ajustements éventuels. Objectif : sécuriser l’alignement dans la durée.

Être accompagné dans mon recrutement

Planifions un rendez-vous
Cabinet de conseil en stratégie commerciale ancré terrain et orienté résultats

Notre engagement à vos côtés

Pourquoi choisir Audacom ?

  • Une posture de partenaire : Nous ne vendons pas de solution standard. Nous co-construisons avec vous une réponse adaptée à vos enjeux du moment.
  • Une expertise de terrain : Nos consultants sont d’anciens dirigeants ou managers commerciaux, familiers de vos réalités.
  • Des outils éprouvés : DISC, forces motrices, audit commercial, cartographie managériale… Nos interventions s’appuient sur des méthodes solides et claires.
  • Un ancrage dans l’Ouest : Basés à Cerizay (79), nous connaissons le tissu économique local et intervenons sur tout le Grand Ouest.
  • Un engagement qualité : Audacom est un organisme certifié Qualiopi, gage de professionnalisme et de conformité aux exigences de la formation professionnelle.
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